Мы – то, что мы делаем. Как строить культуру в компании слушать аудиокнигу онлайн

Описание аудиокниги Мы – то, что мы делаем. Как строить культуру в компании

"Мы - то, что мы делаем" Бена Хоровица - это новаторское исследование корпоративной культуры, которая рассматривает культуру как набор действий и решений, которые люди принимают каждый день. Хоровиц утверждает, что культура не является чем-то, что можно просто определить или создать с помощью списка правил и положений.

Книга разделена на три части. В первой части Хоровиц рассматривает исторические примеры культур, начиная от Гаитянской революции и заканчивая самураями и Чингисханом. Он анализирует, как эти культуры были созданы и поддерживались, и как они способствовали успеху своих сообществ.

Во второй части книги Хоровиц переходит к рассмотрению корпоративной культуры. Он обсуждает, как культура влияет на такие вещи, как принятие решений, поведение сотрудников и производительность компании. Он также приводит примеры компаний, которые успешно создали сильные культуры, такие как "Макдональдс", "Убер" и "Нетфликс".

В третьей части книги Хоровиц предлагает практические советы о том, как строить культуру в компании. Он обсуждает важность видения, ценностей и принципов, а также того, как закрепить культуру в повседневной деятельности компании. Он также дает советы о том, как справляться с культурными изменениями и вызовами.

На протяжении всей книги Хоровиц использует примеры из реального мира и исторические аналогии, чтобы проиллюстрировать свои идеи. Он также включает в книгу упражнения и вопросы для обсуждения, которые помогут читателям применить его методы на практике.

"Мы - то, что мы делаем" - это новаторская и практичная книга о корпоративной культуре. Исследование Хоровица исторических и современных культур и его практические советы помогут читателям создать сильные и успешные культуры в своих собственных компаниях.